Führen von Mensch zu Mensch – Wandel gestalten und Potenziale entfalten

Inhalt

Wandel oder Veränderung ist aus dem Unternehmensalltag nicht mehr wegzudenken. Strukturen und Prozesse müssen angepasst werden, Veränderungen sinnvoll gestaltet und Mitarbeiter dafür gewonnen werden. Führung ist wichtiger denn je. Führen ist nicht nur eine Dienstleistung. Es gilt, das Potenzial der Mitarbeiter für Innovation sowie höchste Leistung zu heben und dabei gleichzeitig eine hohe Mitarbeiterbindung zu sichern. In diesem Training machen Sie in nur zwei Tagen ein Fresh-up zu Führungswissen / -verhalten, erhalten wichtige Tipps für die Praxis und Zeit zum praktischen Üben.

Schwerpunkte des Seminars

Führungsanspruch – Führungsrolle in Zeiten des Wandels
praktisch Führen – das Mitarbeitergespräch
praktisch Führen – Teampotenziale entfalten

Nutzen

• Sie werden mit neuen und für das Führen wichtigen wissenschaftlichen Erkenntnissen vertraut.
• Sie beherrschen die Grundlagen der Gesprächsführung (Feedback geben, Vereinbarungen verbindlich und nachhaltig motivierend treffen).
• Sie wissen, wie Sie Verantwortung stärken und delegieren.
• Sie erhalten Einblick in ein Teamworkshop-Konzept und können dieses direkt in der Praxis umsetzen.